BAC PRO - Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités

• Acquérir les compétences nécessaires pour apporter un appui administratif à un dirigeant, à un ou plusieurs cadres, ou à une équipe dans des structures de différentes tailles.
• Assurer des missions d'interface, de coordination et d'organisation, en répondant aux besoins spécifiques des organisations.
• Se préparer à exercer dans tous les secteurs d’activité et au sein de divers types d’organisations (petites, moyennes ou grandes).
• S'adapter à un contexte professionnel en mutation, marqué par : L'impact des restructurations organisationnelles. Les nouvelles formes d’organisation du travail. La dématérialisation des informations et leur gestion. La transformation numérique des activités. L’automatisation de certains processus administratifs.
• Développer les capacités à gérer des activités administratives en tenant compte des transformations technologiques et organisationnelles.

RNCP40705BC02 - Organiser et suivre l’activité de production (de biens ou de services)

• Appliquer les procédures internes de gestion des approvisionnements et des stocks
• Assurer le suivi des enregistrements des factures d’achats à l’aide d’un progiciel dédié ou d’un Progiciel de gestion intégré (PGI)
• Actualiser les bases de données internes nécessaires à l’activité de production
• Prendre en compte les contraintes réglementaires liées à l’activité de production de l’organisation
• Mettre à disposition des plannings d’activité actualisés
• Établir un état de rapprochement
• Appliquer les procédures en vigueur en matière de règlement des fournisseurs, sous-traitants et prestataires
• Assurer le suivi des enregistrements des mouvements de trésorerie à l’aide d’un progiciel dédié ou d’un PGI
• Déterminer les éléments nécessaires à l’élaboration de la déclaration de TVA
• Établir un état périodique de trésorerie
• Rendre compte de l’équilibre financier et de la situation économique de l’organisation
• Prendre en charge les activités support nécessaires au bon fonctionnement de l’organisation
• Actualiser et diffuser l’information interne sur le support adéquat

RNCP40705BC01 - Gérer des relations avec les clients, les usagers et les adhérents

• Identifier les caractéristiques de la demande
• Apporter une réponse adaptée à la demande
• Produire, dans un environnement numérique, des supports de communication adaptés
• Assurer le suivi administratif des opérations de promotion et de prospection
• Appliquer les procédures internes de traitement des relations « clients »
• Produire les documents liés au traitement des relations « clients » dans un environnement numérique
• Assurer le suivi des enregistrements des factures de vente et des encaissements à l’aide d’un progiciel dédié ou d’un PGI
• Assurer le suivi des relances clients
• Mettre à jour l’information
• Rendre compte des anomalies repérées lors de l’actualisation du système d’information
• Identifier et appliquer les moyens de protection et de sécurisation adaptés aux données enregistrées ou extraites
• Assurer la visibilité numérique de l'organisation (au travers des réseaux sociaux, du site internet, de blogs)

RNCP40705BC03 - Administrer le personnel

• Appliquer les procédures internes en matière d’entrée et de sortie du personnel
• Actualiser les bases d’information relatives au personnel
• Organiser des actions de formation
• Planifier les temps de présence et de congés des personnels en fonction des contraintes de l’organisation
• Organiser les déplacements des personnels
• Contrôler les états de frais
• Déterminer les éléments nécessaires à l’établissement du bulletin de paie
• Assurer le suivi des enregistrements liés à la paie à l’aide d’un progiciel dédié ou d’un PGI
• Actualiser et diffuser l’information sociale auprès des personnels
• Mettre en œuvre et suivre le résultat des actions sociales et culturelles
• Utiliser des fonctions simples de mise en pages d’un document pour répondre à un objectif de diffusion
• Rédiger des écrits professionnels en lien avec l’activité sociale de l’organisation

RNCP40705BC04 - Prévention-santé-environnement

• Conduire une démarche d'analyse de situations en appliquant la démarche de résolution de problème
• Analyser une situation professionnelle en appliquant différentes démarches : analyse par le risque, par le travail, par l'accident
• Mobiliser des connaissances scientifiques, juridiques et économiques
• Proposer et justifier les mesures de prévention adaptées
• Proposer des actions permettant d’intervenir efficacement face à une situation d’urgence

RNCP40705BC05 - Économie-droit

• Analyser l’organisation économique et juridique de la société contemporaine dans le contexte de l’activité professionnelle
• Restituer, oralement ou à l’écrit, les résultats des analyses effectuées

RNCP40705BC06 - Mathématiques

• Rechercher, extraire et organiser l’information
• Proposer, choisir, exécuter une méthode de résolution
• Expérimenter, simuler
• Critiquer un résultat, argumenter
• Rendre compte d’une démarche, d’un résultat, à l’oral ou à l’écrit

RNCP40705BC09 - Français

• Entrer dans l’échange oral : écouter, réagir, s’exprimer
• Entrer dans l’échange écrit : lire, analyser, écrire
• Devenir un lecteur compétent et critique
• Confronter des savoirs et des valeurs pour construire son identité culturelle

RNCP40705BC10 - Histoire-géographie et éducation civique

• Appréhender la diversité des sociétés et la richesse des cultures
• Comprendre les enjeux liés au développement durable
• Identifier les enjeux et contraintes de la mondialisation
• Identifier les droits et devoirs civils, politiques, économiques et sociaux

RNCP40705BC07 - Langues vivantes 1

• Compétences de niveau B1+ du CECRL : S’exprimer oralement en continu
• Interagir en langue étrangère
• Comprendre un document écrit rédigé en langue étrangère

RNCP40705BC08 - Langues vivantes 2

• Compétences de niveau A2+ du CECRL : S’exprimer oralement en continu
• Interagir en langue étrangère
• Comprendre un document écrit rédigé en langue étrangère

RNCP40705BC11 - Arts appliqués et cultures artistiques

• Identifier les caractéristiques essentielles d’œuvres, de produits, d’espaces urbains ou de messages visuels
• Situer une œuvre ou une production dans son contexte de création
• Maîtriser les bases de la pratique des outils graphiques, traditionnels et informatiques

RNCP40705BC12 - Éducation physique et sportive

• Compétences de niveau 4 du référentiel de compétences attendues
• Réaliser une performance motrice maximale
• Se déplacer en s’adaptant à des environnements variés et incertains
• Réaliser une prestation corporelle à visée artistique ou acrobatique
• Conduire et maîtriser un affrontement individuel ou collectif
• Respecter les règles de vie collective et assumer les différents rôles liés à l’activité

CLOUDCOM 97 SAINT MARTIN 16 lieu-dit IMM JARDINS BELLEVUE 97150 SAINT MARTIN

Présentiel sur place avec formateur. Cours en ligne, accès à un ordinateur. Locaux adaptés (escaliers larges, accès fauteuils). Accessibles (malentendants, malvoyants, mobilité réduite). Contact direct avec notre référente handicap dès l’inscription.